Record Detail

Pembimbing : M. Sabarudin Napitupulu -- Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi penerapan siklus pengeluaran sistem penggajian yang terdiri dari prosedur dan pengendalian internal di PT X. Teknik pengumpulan data yang dilakukan dalam penelitian ini adalah observasi, interview, dokumentasi dan triangulasi. Hasil dari penelitian ini menunjukkan adanya temuan dalam penerapan siklus pengeluaran sistem penggajian. Terdapat pemisahan tugas yang tidak tepat dalam prosedur perhitungan gaji. Selain itu, seluruh prosedur siklus pengeluaran sistem penggajian yang terdiri atas pencatatan waktu, pencatatan absensi, perhitungan gaji dan tunjangan, penjurnalan hutang gaji, pembayaran gaji, dan pelaporan masih menggunakan sistem yang belum terintegrasi. Padahal, perusahaan ini adalah perusahaan yang mampu untuk menggunakan CBIS (Computer Base Information System). Meskipun begitu, prosedur pencatatan absensi, penjurnalan hutang gaji dan pelaporan telah berjalan sesuai dengan teori. Selain itu, prosedur pencatatan waktu telah berjalan lebih baik karena menggunakan mesin fingerprint yang lebih akurat serta pembayaran gaji dengan internet banking yang lebih cepat. Hal ini mengakibatkan adanya temuan dalam komponen pengendalian internal lingkungan pengendalian, penilaian risiko dan efektivitas pengedalian. Namun, pengendalian internal atas informasi dan komunikasi serta pemantauan telah berjalan dengan baik. PT X membutuhkan perubahan dalam pemisahan tugas untuk meminimalisir risiko kecurangan, selain itu penggunaan CBIS (Computer Base Information System) akan lebih baik dalam siklus pengeluaran sistem penggajian.