Record Detail
Text
Analisis gaya kepemimpinan, budaya organisasi dan pengembangan sumber daya manusia dalam menghadapi turnover intention cv mekar jaya
- Share to:
PEMBIMBING:Tri Prihatini_Penelitian ini bertujuan untuk melihat pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Pengembangan Sumber Daya Manusia terhadap Turnover Intention di CV. Mekar Jaya di Depok. Teknik analisis yang digunakan adalah Simple Random Sampling. Dari hasil penelitian menunjukan bahwa Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Pengembangan Sumber Daya Manusia berpengaruh signifikan terhadap Turnover Intention di CV. Mekar Jaya di Depok
Availability
| SM-191119 | SM-191119 | Perpustakaan Pusat | Available |
Detail Information
| Series Title |
-
|
|---|---|
| Call Number |
SM-191119
|
| Publisher | Perbanas Institute : Jakarta., 2018 |
| Collation |
x,144hlm.;illus.;28cm.
|
| Language |
Indonesia
|
| ISBN/ISSN |
-
|
| Classification |
SM-191119
|
| Content Type |
-
|
| Media Type |
-
|
| Carrier Type |
-
|
| Edition |
S1 Manajemen
|
| Subject(s) | |
| Specific Detail Info |
Koleksi ini juga tersedia dalam bentuk softcopy. Untuk dapat mengakses softcopy, pemustaka wajib melakukan login ke Member Area dengan menggunakan NIM/No.Reg sebagai Member ID dan password. Hubungi pustakawan melalui email ke perbanas.library@perbanas.id atau reza.fauzi@perbanas.id untuk mendapatkan password.
|
| Statement of Responsibility |
-
|
Other version/related
No other version available
File Attachment
Digital Library | Perbanas Institute
Library Management SystemPerpustakaan Perbanas Institute adalah fasilitas lembaga yang mendukung kegiatan Tri Dharma Perguruan Tinggi.
Info selengkapnya
