Record Detail

Image of Pengaruh Motivasi, Gaya Kepemimpinan, Dan Manajemen Talenta Terhadap Kinerja Karyawan

Text

Pengaruh Motivasi, Gaya Kepemimpinan, Dan Manajemen Talenta Terhadap Kinerja Karyawan



Pembimbing: Suharyanto,--Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis peran Motivasi, Gaya Kepemimpinan, dan
Manajemen Talenta Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus pada PT Colliers International
Indonesia site Bank Indonesia). Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan hasil
uji sebagai data, dalam penelitian ini diperoleh dari penyebaran kuesioner kepada karyawan
PT Spektra Solusindo yang diawasi oleh PT Colliers International Indonesia site Bank
Indonesia. Data pada penelitian ini di olah menggunakan aplikasi SPSS versi 26, alat yang
digunakan untuk melakukan analisis statistika tingkat lanjut. Dalam penelitian ini
menggunakan sampel sebanyak 100 responden karyawan. Hasil penelitian secara parsial
menunjukan Motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, Gaya
Kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dan Manajemen Talenta
berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.



Availability

SM-243146SM-243146DigitalAvailable

Detail Information

Series Title
-
Call Number
SM-243146
Publisher Perbanas Institute : Jakarta.,
Collation
xviii,134 hlm.;ilus
Language
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Classification
SM-243146
Content Type
-
Media Type
-
Carrier Type
-
Edition
S1 Manajemen
Subject(s)
Specific Detail Info
-
Statement of Responsibility

Other version/related

No other version available


File Attachment