Record Detail

Image of Pengaruh Motivasi Kerja Dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pt. Mitsui Leasing Capital Indonesia (Mlci) Kantor Pusat Jakarta)

Text

Pengaruh Motivasi Kerja Dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pt. Mitsui Leasing Capital Indonesia (Mlci) Kantor Pusat Jakarta)



Pembimbing: Sunarto-- Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh dari
motivasi kerja dan iklim organisasi terhadap kinerja karyawan PT Mitsui Leasing
Capital Indonesia (MLCI) Kantor Pusat Jakarta. Penelitian ini menggunakan
pendekatan kuantitatif dengan teknik pengumpulan data penyebaran kuesioner ke 60
responden yaitu karyawan PT Mitsui Leasing Capital Indonesia (MLCI) yang berlokasi
di Jakarta. Data diolah menggunakan aplikasi SPSS versi 25. Hasil penelitian
menunjukan bahwa: (1) terdapat pengaruh positif dan signifikan antara motivasi kerja
dan kinerja karyawan, (2) terdapat pengaruh positif dan signifikan antara iklim
organisasi dan kinerja karyawan, (3) terdapat pengaruh positif dan signifikan antara
motivasi kerja dan iklim organisasi terhadap kinerja karyawan dengan nilai R2 (Adjust
R Square) sebesar 64,4%, adapun sisanya 35,6% dipengaruhi oleh faktor lain yang
tidak diteliti.



Availability

BSM-240048BSM-240048DigitalAvailable

Detail Information

Series Title
-
Call Number
BSM-240048
Publisher Perbanas Institute : Bekasi.,
Collation
xi, 128 hlm.; ilus
Language
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Classification
BSM-240048
Content Type
-
Media Type
-
Carrier Type
-
Edition
S1 Manajemen
Subject(s)
Specific Detail Info
-
Statement of Responsibility

Other version/related

No other version available


File Attachment