Record Detail
Text
Pengaruh Pengembangan Karir, Lingkungan Kerja, Dan Kompensasi Perusahaan Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Di Pt Multikarya Terbaik Indonesia
Pembimbing:Dwi Pramaya Bhakti,--Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh dari pengembangan karir, lingkungan
kerja, dan kompensasi dalam meningkatkan motivasi kerja karyawan pada PT. Multikarya
Terbaik Indonesia. Penelitian ini menggunakan metode regresi berganda. Sampel yang
digunakan sebesar 30 responden. Hasil pada penelitian ini menunjukkan bahwa
Pengembangan Karir dan Lingkungan Kerja memiliki pengaruh signifikan terhadap
Motivasi Kerja Karyawan, Sedangkan Kompensasi tidak memiliki pengaruh dan tidak
signifikan terhadap Motivasi Kerja, akan tetapi ketika diuji secara simultan hasilnya akan
berpengaruh terhadap motivasi kerja secara bersama.
Availability
SM-243082 | SM-243082 | Digital | Available |
Detail Information
Series Title |
-
|
---|---|
Call Number |
SM-243082
|
Publisher | Perbanas Institute : Jakarta., 2023 |
Collation |
xv,118 hlm,; ilus
|
Language |
Indonesia
|
ISBN/ISSN |
-
|
Classification |
SM-243082
|
Content Type |
-
|
Media Type |
-
|
Carrier Type |
-
|
Edition |
S1 Manajemen
|
Subject(s) | |
Specific Detail Info |
-
|
Statement of Responsibility |
-
|
Other version/related
No other version available