Record Detail

Pembimbing:Siswandi Kulipah,--Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi Kerja, pelatihan
Kerja, dan stress Kerja terhadap produktivitas Kerja karyawan PT. Sisir Emas Nusa
Cipta. Penelitian ini menggunakan pendekatan asosiatif metode penelitian
menggunakan metode kuantitatif. Data yang dipakai dalam penelitian ini diperoleh
dari data kuesioner yang disebarkan kepada 48 Karyawan di PT. Sisir Emas Nusa
Cipta dengan penarikan probability sampling dan diolah dengan menggunakan alat
bantu program SPSS versi 25. Teknik analisis data menggunakan uji istrumen data,
uji asumsi klasik, uji regresi linier berganda, uji t, uji f, dan koefisien determinasi.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa Motivasi Kerja memiliki pengaruh signifikan
secara parsial terhadap Produktivitas Kerja. Pelatihan Kerja tidak memiliki
pengaruh signifikan secara parsial terhadap Produktivitas Kerja, sedangkan Stress
kerja memiliki pengaruh tidak signifikan secara parsial terhadap Produktivitas
Kerja. Selanjutnya, secara bersama-sama Motivasi Kerja, Pelatihan Kerja, Dan
Stress Kerja berpengaruh terhadap Produktivitas Kerja.