Record Detail
Text
Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompensasi Dan Bebankerjaterhadapkepuasan Kerja Karyawan (Studi Kasus Pada Karyawan Alfamart Kecamatan Pasar Minggu)
- Share to:
Pembimbing: Siti Safaria--Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis antara pengaruh
lingkungan kerja, kompensasi, dan beban kerja terhadap kepuasan kerja karyawan
Alfamart di cabang Pasar Minggu. Metode yang digunakan dalam penelitian ini
adalah metode kuantitatif dengan melakukan survei menggunakan kuesioner
sebagai media penyebarannya. Sebanyak 80 responden dijadikan sampel dalam
penelitian ini. Data yang terkumpul kemudian diolah menggunakan IBM SPSS
Statistic Versi 29. Penelitian ini memperhatikan dua jenis variabel, yaitu variabel
bebas yang meliputi lingkungan kerja, kompensasi, dan beban kerja, serta variabel
terikat yaitu kepuasan kerja karyawan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa
lingkungan kerja tidak signfikan terhadap kepuasan kerja karyawan. Kompensasi
berpengaruh positif dan signfikan terhadap kepuasan kerja karyawan, dan Beban
Kerja berpengaruh positif dan signfikan terhadap kepuasan kerja karyawan.
Availability
| SM-253515 | SM-253515 | Digital | Available |
Detail Information
| Series Title |
-
|
|---|---|
| Call Number |
SM-253515
|
| Publisher | Perbanas Institute : Jakarta., 2025 |
| Collation |
xiv, 139 hlm.; ilus
|
| Language |
Indonesia
|
| ISBN/ISSN |
-
|
| Classification |
SM-253515
|
| Content Type |
-
|
| Media Type |
-
|
| Carrier Type |
-
|
| Edition |
S1 Manajemen
|
| Subject(s) | |
| Specific Detail Info |
-
|
| Statement of Responsibility |
-
|
Other version/related
No other version available
File Attachment
Digital Library | Perbanas Institute
Library Management SystemPerpustakaan Perbanas Institute adalah fasilitas lembaga yang mendukung kegiatan Tri Dharma Perguruan Tinggi.
Info selengkapnya
